ANALISIS DEL TEMA EMPLEO DE LA RED SOCIAL COMO ALTERNATIVA PARA LA OBTENCIÓN DE RECURSOS EN EL PROCESO DE CREACIÓN DE EMPRESAS

EMPLEO DE LA RED SOCIAL COMO ALTERNATIVA PARA LA OBTENCIÓN DE RECURSOS EN EL PROCESO DE CREACIÓN DE EMPRESAS (Autores: López Marín, Walevska, Montilla, Morelia, Girondo, Antonio)El emprendedor al proporcionarse la idea de constituir su propia empresa espera en su convicción que gran parte de las actividades planeadas se lleven a cabo sin demora adquiriendo en un tiempo prudencial la mayor cantidad de ganancias en tal sentido los autores realizaron un estudio detallado basado en los empresarios del sector de tecnología de información y comunicaciones (tic’s) que se han establecido en la ciudad de Mérida.

Se evaluaron varios factores determinantes en el éxito de estos empresarios siendo estos:

Tamaño de la red.

Heterogeneidad.

La densidad de la red de trabajo.

Accesibilidad de los recursos.

Se determino que los recurso el tramite es muy engorroso por sus requisitos tiempo de otorgamiento y documentación por lo que, el emprendedor busca otras alternativas activando su red de relaciones sociales, logrando establecer procesos sociales que van abarcando las relaciones comerciales o de negocios. La red puede ser el éxito o el fracaso del desempeño del emprendedor.

Se hacen consideraciones importantes acerca de las personas que tienen capacidades de reconocer y actuar tras una oportunidad de negocios, ya que son variados los obstáculos que el emprendedor debe afrontar y superar para poder garantizar la permanencia de su iniciativa en el tiempo, pues deberá conseguir los recursos necesarios y atender aspectos técnicos y administrativos, para los cuales no siempre estará preparado.

En este análisis empírico sobre la situación empresarial del estado Mérida, se consideró una muestra de estudio para identificar las redes que emplean y los mecanismos de apoyo para los emprendedores y su relación con el entorno, destacando que entre los objetivos del emprendedor se quiere que como individuo al pensar en autoemplearse, cree una organización con requerimientos de equipo de trabajo y distintos recursos, tomando en cuenta factores como: densidad, alcance y centralidad.